Bydgoszcz, dnia 07.03.2008 r. 

 

 

          KOMUNIKAT:

                        KTO BĘDZIE MEDIATOREM ???

                    PIENIĄDZE ZA NADWYKONANIA

 

 

Porozumienie n/w Związków informuje członków i wszystkich innych pracowników Centrum o przebiegu działań związanych ze sporem zbiorowym w sprawie wzrostu wynagrodzeń zasadniczych od 01 stycznia 2008 r.:

1.   Po odmowie pełnienia obowiązków mediatora w sporze zbiorowym przez Marszałka Województwa Kujawsko-Pomorskiego Pana Piotra Całbeckiego, który z racji pełnienia funkcji nadzorczej wobec podległej jednostki, tj. Centrum Onkologii nie chciał zagwarantować bezstronności i obiektywizmu wobec stron, zwróciliśmy się do Dyrektora Centrum z prośbą o akceptację kandydatury Senatora RP z ramienia Platformy Obywatelskiej Pana Jana Rulewskiego. Wcześniej przedstawiciele NSZZ „Solidarność” Wojciech Polasik i Marek Kulka przeprowadzili wstępne rozmowy z Panem Janem Rulewskim, podczas której wyraził on zgodę na podjęcie obowiązków mediacji, o ile obydwie strony zadeklarują wolę kompromisu. Porozumienie Związków zadeklarowało taką wolę w stosunku do swoich wcześniejszych postulatów.

2.   Podczas spotkania przedstawicieli Związków z Zarządem, zwołanemu w celu sporządzenia protokołu rozbieżności, który umożliwia formalne przejście do etapu mediacji, prowadząca spotkanie w zastępstwie Dyrektora Pawłowicza Pani dr n. med. Wiesława Windorbska przekazała informację, że Pan Dyrektor nie zgadza się na mediację Senatora Jana Rulewskiego i opowiada się za powołaniem niezależnego mediatora z listy Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej. Ponieważ wybór mediatora wymaga zgody obydwu stron Związkom nie pozostaje nic innego, jak przystać na propozycję Dyrektora, pomimo tego, że pociąga to za sobą wydatkowanie skromnych funduszy organizacyjnych.

3.   Ze względu na to, że przedstawiciele Zarządu nie mieli upoważnienia do podpisania Protokołu Rozbieżności, na wniosek Radcy Prawnego Centrum poparty przez Z-cę Dyr. Ds. Techniczno-Eksploatacyjnych akt ten przełożono na piątek, 07 marca 2008 r. godz. 13⁰⁰ , tzn. na dzień obecności Dyrektora Pawłowicza w Centrum.

4.   W odpowiedzi na pismo Marszałka Porozumienie Związków podtrzymuje swoje oczekiwania dotyczące:

a)          Zobowiązania Dyrektora Centrum przez Marszałka Woj. Kuj-Pom. do przestrzegania prawa pracy w zakresie udzielania Związkom informacji o wynagrodzeniach

b)         Przeprowadzenia przez Urząd Marszałkowski kontroli w zakresie prawidłowości zlecenia i odbycia audytu wewnętrznego w Dziale Utrzymania Czystości i Transportu Wewnętrznego oraz prawidłowości opublikowania w INTRANECIE  Raportu z tego audytu.

5.   W dniu 06 marca 2008 r. skierowaliśmy do Dyrektora Centrum pismo dotyczące realizacji Art. 2 ustawy z 05 września 2007, która dotyczyła m. in. zmiany ustawy o zakładach opieki zdrowotnej. Na mocy tej ustawy min. 40 % kwoty, o którą wzrosło zobowiązanie NFZ wobec Centrum, w stosunku do poprzedniej umowy, musi być przekazane na wzrost wynagrodzeń pracowników. Ponieważ w dniu 24 stycznia 2008 r. Związki złożyły propozycję realizacji tej ustawy, a od dnia tego minęło już ponad 30 dni przewidzianych ustawą na uzgadnianie rozwiązania, uznaliśmy, że wobec braku odpowiedzi Dyrektora i braku zainteresowania ze strony Związku Pielęgniarek, mamy prawo do ostatecznego sformułowania sposobu wykonania ustawy i sposób ten, o ile jest zgodny z prawem, winien być przyjęty przez Pracodawcę. Oto nasza propozycja nagrody dla pracowników:

a)          220 % wynagrodzenia zasadniczego na dzień 31 grudnia 2007 r. dla pracowników medycznych

b)         160 % wynagrodzenia zasadniczego na dzień 31 grudnia 2007 r. dla pozostałych pracowników

Nagrodę otrzymują wszyscy zatrudnieni na dzień 31 grudnia 2007 adekwatnie do okresu zatrudnienia w roku 2007. Podobnie jak przy „trzynastkach” odciąga się okresy zwolnień lekarskich. Jednocześnie Związki zwróciły się o jak najszybsze wypłacenie nagród ze środków, które są przekazywane do Centrum w ramach bieżącego kontraktu.   

 

Komisja Zakładowa NSZZ „Solidarność”

w Centrum Onkologii w Bydgoszczy

 

Międzybranżowy Związek Zawodowy

Woj. Kuj.-Pom. Org. Międzyzakł. Nr 1/2004